キャリア・ビジネススキル– category –

いわゆる「使えない社員」とはどんな人でしょう。バイトより使えない、40代・50代なのに使えないとなると、本人も周りもストレスが高くなります。クビにも異動にも放置もできず、給料をもらうだけで辞めない社員にどう接すれば良いのか、本人はどんな努力をするべきでしょうか。今回は使えない社員について解説します。

日本の企業には課長や部長、常務などさまざまな役職があります。その中に「次長」があります。次長は一般企業だけでなく、銀行や公務員の役職にも存在します。他の役職に比べて人間関係という点で重要な役割を担っています。そんな次長の仕事内容はもちろん、次長になるためのステップも解説します。

相手に何かを丁寧に尋ねる場合、「いかがでしょうか」と聞きますが、他にも言い換え表現があります。例えば、「いかがでしたか」や「ございませんでしたでしょうか」などが考えられます。本記事では、まず「いかがでしょうか」の表現が正しいかと使用シーンについて。次に、その言い換え表現と敬語表現を解説致します。

「勉強になりました」という言葉を使ったことがありますか。メールやビジネスシーンで「勉強になりました」が自然に使えるととてもスマートです。今回は「勉強になりました」について解説します。「参考になりました」との違いや、感謝の気持ちを伝える場面での使い方などもご紹介していますので、ぜひ参考にしてください。

社外メールや、目上の人に対して感謝を示す際「ご尽力いただき」と述べますが、「長年にわたり」や「お力添え」をその前に付けることがあります。また、「ご尽力いただき」の代わりに「奔走いただき」と述べる場合もあります。こちらの記事では、まず「ご尽力いただき」の例文、注意点や類語を解説致します。

「ありがたい」は、ありがたいと思う気持ちを伝えるときどのように使えば良いのでしょうか。また「ありがたいです」は正しい敬語なのでしょうか。今回は「ありがたい」について解説します。ありがとうとの違いや、ありがたいの4つの意味についても解説します。類語や言い換えも例文を使ってご紹介します。

「おっしゃる通り」はよく見聞きするものの自分で使うとなると躊躇しやすい言葉です。今回は「おっしゃる通り」の意味や使い方、メールでの使用などについて解説します。ご認識の通り、ご推察の通りなど似た類語も多くご紹介しますのでぜひ参考にしてください。「おっしゃる通り」を使うときの注意点にも注目です。

面接で、「前向きに検討します」という返信がメールが来たら不採用だと感じる方がいらっしゃいます。また、恋愛において前向きに検討は失礼だと思う人も多いのではないでしょうか。本記事では、まず初めに前向きに検討の意味について解説します。続いて、前向きに検討の使い方や面接での意味もお伝えします。

「話を伺う」はお話を伺うことができて大変光栄、お話を伺うのを楽しみにしておりますなど様々な場面で使えます。今回は「話を伺う」という敬語についてです。話を伺うの例文や、メールでも使える「話を伺いたく存じます」、「お話を伺う」は二重敬語なのかについても触れていますのでぜひ参考にしてください。

資料を提供されたり、レクチャーを受けた際に「参考にさせていただきます」という言葉を使った経験は誰にでもありそうです。上司や先輩に対してはもちろん、メールで使う人もいることでしょう。しかし、正しい使い方なのでしょうか。そこで今回は「参考にさせていただきます」の正しい使い方について解説します。

目上の人から時間を頂いた時、「お時間を割いていただきありがとうございました」とお礼することがあります。一見すると、恐縮しているか謝罪のようですが、メールで使うには正しいのでしょうか。本記事では、「お時間を割いていただき」のフレーズ、例文や言い換え表現をご紹介します。

目上の人に訪問メールを送る際に「お伺いさせていただきます」と質問するのは正しいのでしょうか。「お伺いさせていただきます」は、「お伺いします」や「伺います」の例文ですが、正しい表現なのか疑問が残ります。そこで本記事では、「お伺いさせていただきます」に関する敬語の解説と適切な表現をご紹介します。