周りは内定取り始めているのに私はまだ1社も内定ない…
女子大は就活に有利って聞くけどそれって嘘でしょ？
どうして私は就活がうまくいかないの？
頑張っているけれど、思ったような結果にならず内定が決まらないという人もいるはずです。
自分だけではないかと悩んでしまうかもしれませんが、内定が決まらない人は一定数でいるので、これからの頑張りで内定を獲得しなければいけません。
何故私は就活がうまくいかないのか？と自分を見つめ直すことも必要なので、なぜ就活が上手くいかないのか理由などについて解説していきます。
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この記事の監修者
キャリアカウンセラー｜秋田 拓也
厚生労働省のキャリア形成事業にキャリアコンサルタントとして参画。
大手警備会社にて人事採用担当として7年間従事の後、現職にて延べ200名以上の企業内労働者へキャリアコンサルティングを実施。
■所持資格
国家資格キャリアコンサルタント、産業カウンセラー、CDA(キャリア・デベロップメント・アドバイザー）
就活がうまくいかない女子が陥るNNTとは
「就活が思うようにいかない」「頑張っているけど結果が出ない」「いったい私の何に問題があるのだろうか…」
この先の人生を左右する就職活動が思うようにいかない、一度負のループに陥ってしまうとなかなか前向きになれず、上手くいくはずのことも上手くいかなくなってしまいます。
就活が上手くいかない女子は、NNTに陥りやすいといわれていますが、このNNTとはどのような事なのでしょうか？
NNTの意味と、割合について解説します。
- NNT＝無い内定のこと
- 【最新版】月別NNTの割合
NNT＝無い内定のこと
就職活動をしているとよく耳にする言葉ですが、NNTは「無い内定」の略語であり、就活をしているのにどこの企業からも内定がもらえない、内定ゼロの状態を指します。
周りが内定を獲得していくなかで、自分だけがNNTの状態になると、不安や焦りを感じてしまうのは仕方ないといえるでしょう。
しかし、NNTは自分だけではないことも事実です。
【最新版】月別NNTの割合
NNTの人は一定数で存在しますが、その数はきっと少ないはず、自分は少数派だと思うかもしれません。
ここで、2022年最新のNNT割合と、2022年1月～7月までの内定率の推移について紹介します。
内定率の推移は、就活が本格化する4月以降に伸びてきて、一旦就活が落ち着くまでに80％近い学生が内定や内々定を手にします。
就活状況として、最終的な数字も7月までの推移結果とさほど変わらず、20～30％強の学生がNNTだといえるようです。
| 1月 | 2月 | 3月 | 4月 | 5月 | 6月 | 7月 | |
| 2022年卒者 | 8.7 | 13.5 | 21.1 | 38.2 | 58.4 | 71.8 | |
| 2021年卒者 | 7.0 | 10.0 | 15.9 | 37.4 | 50.2 | 64.0 | 77.7 |
| 2020年卒者 | 4.7 | 8.1 | 13.9 | 26.4 | 51.1 | 71.1 | 84.0 |
| 活動終了（就職先決定） | 活動終了（就職先未決） | 活動継続（内定あり） | 活動継続（内定なし） | |
| 2022年卒者 | 43.1 | 4.4 | 24.3 | 28.3 |
| 2021年卒者 | 32.2 | 3.0 | 28.7 | 36.0 |
| 2020年卒者 | 38.8 | 5.1 | 27.2 | 28.9 |
出典：6月1日時点の就職活動調査＜速報＞
株式会社ディスコ キャリタスリサーチ
就活がうまくいかない女子の5大共通点
就活が上手くいかず、思うように内定がもらえないNNT状態の女子には、同じような共通点があるといわれています。
就活が上手くいかない女子の5つの共通点について詳しく説明をしていきます。
自分に該当する部分があるのか、チェックしてみるのもおすすめです。
- 他人と比べてしまう
- 内定がゴールだと思っている
- 就活準備に時間をかけているのに対策が甘い
- エントリー企業が少ない
- 大手病になり自分に合った企業を受けていない
①他人と比べてしまう
就活を含めて、何事に関しても他人と比べてしまう人は、就活が上手くいかない傾向があります。
自分をいかにアピールするか大事な就活の中で、他人と比べてしまうことで、自分を上手くアピールすることができなくなってしまいます。
他人は他人、自分は自分と割り切って就活に臨んでいくことが必要です。
②内定がゴールだと思っている
就活に全力を注いでいると、内定をもらった時点ですべてを出し切ってしまう人もいます。
内定がゴールではありません。
内定後も内定者研修や大学を卒業するなど、大事なことがたくさんあります。
内定をもらったことで、燃え尽きてしまうことがないようにしましょう。
内定を手にしたら、そこで就活が終わりではありません。
③就活準備に時間をかけているのに対策が甘い
NNTになりやすい人は、就活準備に時間をかけすぎてしまう傾向があります。
就活準備の初期に行う、自己分析やESに時間をかけすぎてしまうようです。
自己分析やESを完璧にしたがるために、それ以外の準備が疎かになり、適性検査・Webテスト・面接対策が後回しになり、思うような結果を出すことができません。
すべてを完璧にすることも必要ですが、就活では偏りがなくまんべんなく対策をすることが大切になります。
就活スケジュールを立てて、同時進行できるものは同時進行することが必要です。
④エントリー企業が少ない
平均エントリー数は20～50社といわれており、その中で内定を獲得できる割合は2割ほどです。
エントリー数が少なければ、内定獲得数も減ってきます。
滑り止めではありませんが、ある程度のエントリーをしておかないと、経験を増やすことができず、面接なども上手くいきません。
自分はエントリー数が少なくても大丈夫、そう思っている人ほど内定を取ることができないということにもなるので、ある程度のエントリー数は必要です。
⑤大手病になり自分に合った企業を受けていない
大手病という言葉を聞いたことがありますか？
大手病とは「大手企業に就職する事だけに執着してしまうこと」であり、大手企業以外にエントリーを全くしない人を指しています。
大手ばかりに集中してエントリーをするので、就活における業界研究や企業研究に力を入れずに就活を進める傾向があります。
自分に合った企業にエントリーをしないので、選考に落ちてしまうことが多くなります。
上手くいかない理由は、自分だけの考えに偏ってしまったり、広い視野を持たないことも理由といえます。
自己分析などで自分に合った業界や職種を知り、自分に合った企業へエントリーすることも大切です。
内定という結果を得るためにも、柔軟な考えたかをすることが必要です。
就活がうまくいかない女子の身だしなみ5つのチェックポイント
就活時に気にしてほしい部分として「身だしなみ」があります。
中身がいかに良くても、第一印象が大切であることは分かっていると思います。
中身を判断してもらう為にも、印象を良くするための身だしなみについて、5つのチェックポイントを確認していきましょう。
- 落ち着いた髪色か・乱れない髪型か
- 就活に相応しいナチュラルなメイクか
- 清潔なスーツか
- 靴は磨いたものを履いているか
- 鞄は自立するシンプルなものか
①落ち着いた髪色か・乱れない髪型か
就活では、個性が出る髪色や髪型は残念ながら控えるように求められます。
髪型や髪色を含めての自分を見てほしい気持ちも分かりますが、周りに合わせて落ち着いた髪色や清潔感のある髪型にしましょう。
就活スタイルといわれる髪型がベストなので、就活中は好きな髪型は控え、内定獲得後または入社後に自由な髪型を楽しみましょう。
- 髪色は黒（自然な色）一択
- 前髪は眉毛や額の一部が見えるように流したりする
- 耳を出す
- 結ぶ場合は1つ結びかハーフアップ
②就活に相応しいナチュラルなメイクか
就活中、特に面接の際は髪型などに個性は求められていないといいましたが、メイクも同様で個性やオシャレなメイクは控えるべきです。
スーツでの就活に相応しいナチュラルなメイクがベストになります。
清潔感のあるナチュラルなメイクが一番ですが、メイクが苦手だという人は就活用メイクを指導してくれる教室や就活エージェントもあるので、参加をして就活メイクを覚えましょう。
③清潔なスーツか
就活時のスーツは、黒または紺を選ぶように指導されるかと思います。
黒や紺のスーツは汚れが付きやすく、ちょっとした汚れもすぐに目立ってしまうのです。
スーツを着用する際は、汚れていないかチェックをして、清潔感のあるスーツを着るようにしましょう。
手入れが難しいと感じる場合は、2枚スカートの付いているスーツや数着のスーツを着まわせるようにすると、清潔なスーツを維持することが可能です。
クリーニング不要の洗濯OKのスーツや、自分でお手入れができるグッズなどを準備しておくこともおすすめです。
④靴は磨いたものを履いているか
就活中は歩き回ることが多く、靴がすぐにダメになってしまったり、汚れる頻度も高くなります。
良い靴であっても手入れをしていなければ、見た目や靴自体がダメになってしまうので、外出後にしっかりと手入れをし、キレイに磨いておくことが必要です。
足元くらい大丈夫、見られていないと思うかもしれませんが、面接時は頭の先からつま先まで見られていると思っておきましょう。
⑤鞄は自立するシンプルなものか
些細な事だと思うかもしれませんが、鞄はシンプルなものがおすすめです。
そしてできれば自立をするタイプのものが良いでしょう。
説明会や面接時に鞄は足元に置くことがほとんどです。
その際に自立するタイプであれば、倒れたりすることがありません。
すぐ倒れてしまうような鞄の場合、話に集中することができず、面接などの場合には周囲の目が気になり面接どころではないということになりかねません。
身だしなみが大切であることは理解していても「就活ルール」などといわれるルールを守ることが必要であり、就活時は周りに合わせた身だしなみが求められます。
清潔感や印象を良くすることにも繋がるので、個性を大事にしたい人も、一時的なことと思って就活ルールを守りましょう。
就活がうまくいかない女子は悩みを相談するべき
意外と感じるか、同感するか、就活がうまくいかないNNT女子は相談する相手がいないことが多いです。
自分一人で抱えてしまうことで、誰にも相談できずにNNTのループから抜け出すことができなくなってしまいます。
就活をする人の2割以上が、内定を得られないまま卒業してしまうなかで「自分だけがNNTになり就活に失敗している」「内定がまだ1つもないことが恥ずかしい」「相談相手がいない」と悩んで孤独になってしまう必要はありません。
身近な人に相談することも大切ですが、就活エージェントなどのキャリアアドバイザーに相談することもおすすめです。
上手くいかない場合は自分だけでは解決できない場合がほとんどです。
周囲に相談をするだけではなく、就活エージェントなどのプロに相談することも考えましょう。
就活がうまくいかない女子に教えたい就活エージェント3選
周りに相談することで気持ちが晴れるかもしれませんが、内定をもらうことは難しいかもしれません。
就活が上手くいかない女子には、就活エージェントをおすすめします。
就活エージェントを活用することで、自分を見つめ直して新たなエントリー先を紹介してもらうことも可能になります。
おすすめの就活エージェント3つを紹介します。
- irodasu SALON(イロダスサロン）
- キャリアチケット
- 女子キャリ
①irodasu SALON(イロダスサロン）
irodasu SALON(イロダスサロン）は、コミュニティ側のキャリア支援サービスであり、一般的な就活エージェントで受けられるサービス（適性検査・メンターによる相談、アドバイスなど）をオンラインでも受けることが可能です。
出かけるまでに時間がかかってしまったり、移動をする必要がないので、手軽にメンターに相談をすることが可能になります。
オンラインでの面談が可能なので、地方からの利用もできるのも人気の理由です。
②キャリアチケット
キャリアチケットは、年間1万人以上が利用する就活サポートサービスです。
量より質を意識しているサービスで、就活のプロが相談に乗ってくれるので、就活の不安を抱えている人にはおすすめです。
LINEでESの添削をしてくれるので、気軽にサービスを受けたい人にはおすすめのサービスとなります。
③女子キャリ
女子キャリはその名前の通り、女子学生限定の就活サイトになります。
女子学生向けの就活支援サービスになるので、在籍しているアドバイザーは全員女性です。
NNTの話を男性にするのが恥ずかしいという人にはおすすめであり、専属のアドバイザーによる手厚いサポートを受けられるのも大きな特徴です。
まとめ：NNTから脱却するには何が自分には欠けているのか見つめ直そう！
今回は就活がうまくいかずに悩む女子に向けて、就活がうまくいかない理由や改善方法を紹介しました。
最後に要点をまとめておくので、うまくいっていないと感じたときにぜひ思い出してください。
・周りと比べない
・就活準備に手を抜かない
・志望先に見栄を張らない
・清潔な身だしなみを心がける
・悩んだときはプロに相談する
最後までお読みいただきありがとうございました！
